El secretario general de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) Seccional Bell Ville-Marcos Juárez, Francisco Argüello, brindó detalles sobre la compleja situación que atraviesa Metalfor y confirmó que la empresa dejó sin efecto los despidos realizados en la planta de Noetinger.

Sin embargo, el dirigente gremial advirtió que el escenario continúa siendo preocupante debido a la deuda salarial que mantiene la firma, la falta de recursos para sostener la actividad y la incertidumbre sobre el futuro de las distintas plantas. Además, reconoció que existe la posibilidad de un eventual pedido de quiebra y aseguró que la situación representa un riesgo para el conjunto de los trabajadores vinculados a Metalfor.

Los despidos quedaron sin efecto

Uno de los principales puntos abordados por Argüello fue la situación de los trabajadores despedidos en Noetinger. Según explicó, durante la audiencia realizada el pasado 15 de julio la empresa anunció que dejaría sin efecto las desvinculaciones, luego de la intervención de la Secretaría de Trabajo y los reclamos sostenidos por la UOM.

“Se dejaron sin efecto los despidos”

El dirigente explicó que la decisión quedó asentada formalmente en el acta de la audiencia y que la empresa debía enviar los telegramas correspondientes para convocar a los trabajadores a reintegrarse a sus puestos

Desde el gremio habían cuestionado la legalidad de las desvinculaciones debido a que Metalfor se encuentra atravesando un Procedimiento Preventivo de Crisis.

Según Argüello, mientras este mecanismo se encuentra vigente la empresa no puede avanzar unilateralmente con suspensiones o despidos.

Salarios adeudados desde mayo y el aguinaldo pendiente

Otro de los puntos centrales del conflicto es la deuda que Metalfor mantiene con sus trabajadores. De acuerdo con lo señalado por el secretario general de la UOM, la empresa adeuda salarios correspondientes a mayo, junio y julio, además del medio aguinaldo.

“Desde mayo no han cumplido con las obligaciones salariales”

Ante esta situación, el Ministerio de Trabajo intimó a la empresa para que avance con el pago de los haberes pendientes. Desde el sindicato buscan que se establezca un esquema que permita comenzar a cancelar la deuda, incluso mediante pagos parciales, hasta completar la totalidad de lo adeudado.

Preocupación por el futuro de todas las plantas

Más allá de la situación puntual de los trabajadores de Noetinger, Argüello advirtió que la preocupación se extiende al conjunto de la estructura productiva de Metalfor.

“Todo lo que depende de Metalfor está en una situación de riesgo”

El dirigente explicó que, aunque las plantas se encuentren ubicadas en diferentes localidades, forman parte de una misma empresa y atraviesan una situación común. Por ese motivo, la falta de recursos para sostener la operatoria genera incertidumbre entre los trabajadores de Noetinger, Marcos Juárez y las demás instalaciones vinculadas a la firma.

Para la UOM, el problema no puede analizarse únicamente a partir de los últimos despidos, ya que las dificultades económicas y los incumplimientos salariales se vienen registrando desde hace tiempo.

Argüello recordó que durante 2025 el gremio ya había iniciado expedientes ante las delegaciones del Ministerio de Trabajo de Marcos Juárez y Bell Ville para reclamar el cumplimiento de los pagos en término.

La posibilidad de un pedido de quiebra

Durante las conversaciones mantenidas con representantes de la empresa también surgió uno de los escenarios que mayor preocupación genera entre los trabajadores: la posibilidad de una quiebra.

Argüello confirmó que esta alternativa fue mencionada, aunque aclaró que hasta el momento Metalfor no recibió una notificación formal sobre un pedido de esas características. También señaló que, si la situación económica no logra revertirse, la propia empresa podría eventualmente avanzar en esa dirección.

Este escenario incrementa la incertidumbre sobre la continuidad laboral y productiva, en un contexto en el que la firma reconoce dificultades para contar con los recursos necesarios para mantener operativas sus plantas.

Una nueva audiencia clave el 21 de julio

La próxima instancia de negociación será el 21 de julio en la Secretaría de Trabajo de Córdoba. Para la UOM, el encuentro deberá permitir avanzar en respuestas concretas después de las audiencias y gestiones realizadas hasta el momento.

El gremio insistirá principalmente en la regularización de los salarios adeudados y en conocer cuál será el proyecto de la empresa para intentar recuperar la viabilidad productiva.

Argüello sostuvo que desde la organización sindical existe voluntad de acompañar cualquier gestión destinada a mantener las plantas abiertas y preservar las fuentes laborales, pero remarcó que la crisis económica o financiera de la compañía no debe recaer sobre los trabajadores.

Mientras continúa el conflicto, la UOM también realiza gestiones ante el Gobierno de Córdoba y trabaja en acciones de asistencia para los empleados afectados, entre ellas la entrega de mercadería no perecedera para acompañar a las familias ante la falta de cobro de sus salarios.

La situación de la industria metalúrgica en la región

Finalmente, Argüello analizó el conflicto de Metalfor dentro de un escenario más amplio para la actividad metalúrgica. Si bien señaló que actualmente es el caso más crítico en los departamentos Marcos Juárez y Unión, sostuvo que la situación general del sector productivo no atraviesa su mejor momento.

El dirigente cuestionó especialmente el impacto que, a su entender, tiene el ingreso de maquinaria usada importada a costos inferiores a los de producción nacional, una situación que consideró perjudicial para las empresas dedicadas a la fabricación de implementos agrícolas.

En este contexto, la UOM mantiene su atención puesta en la evolución de Metalfor y en la audiencia del próximo 21 de julio, considerada una instancia fundamental para comenzar a definir el futuro de la empresa y de sus trabajadores en Noetinger, Marcos Juárez y la región.